日清食品のWebテストはSPI｜受検方式・科目・対策【27卒・28卒】
結論：日清食品のWebテストはSPI
日清食品の新卒選考では、エントリーシートの次にSPIを受検するという体験談が大半です。マーケティング職のインターン選考では、デザイン思考テストが課されたという報告もあります。
| テストの種類 | 受検方式 | 実施タイミング | 科目 | 対象年度 |
|---|---|---|---|---|
| SPI | 不明 | 不明 | 言語・非言語・性格セールス・財務経理・生産技術・R&Dの各コースで報告 | 27卒・26卒 |
| デザイン思考テスト | 不明 | インターン選考 | 不明マーケティング職のインターン選考で報告。創造と評価の2つのセッションで各30分程度 | 27卒・26卒 |
| 玉手箱 | 不明 | 不明 | 言語・計数・性格26卒のR&Dコースで1件報告 | 26卒 |
就活会議の会員が登録した選考状況をもとにしたテスト通過率は、26卒が55%、27卒が75%です。会員の申告による数値で、実際の値とは異なる場合があります。
複数の選考体験で一致した情報です。
日清食品の選考の流れ
ES → Webテスト・筆記テスト → 面接・ジョブ選考（3回）（23卒の報告）
SPIとはどんなテストか
SPIはリクルートマネジメントソリューションズが提供する適性検査で、国内でもっとも多くの企業が使っています。能力検査（言語・非言語）と性格検査で構成され、企業によって英語や構造的把握力が加わります。受検方式はテストセンター、Webテスティング、インハウスCBT、ペーパーテストの4種類です。
日清食品ではSPIのほかに、デザイン思考テスト・玉手箱が実施されることがあります。
日清食品のWebテスト対策
- SPIの言語・非言語を問題集で繰り返し解き、出題形式に慣れておくことが基本の準備になります。
- マーケティング職のインターンを受ける場合は、デザイン思考テストの公式サイトにある練習問題で形式を確認しておきましょう。
- コースによって科目や問題数の報告が異なるため、受検案内に書かれた科目と制限時間を確認してください。
SPI全般の対策
- 非言語は推論・割合・損益算など出題範囲が決まっているので、問題集を1冊決めて分野ごとに解き方を覚えると安定します。
- 1問ごとの制限時間があるため、時間を計って解く練習をして、わからない問題を見切る感覚をつかんでおきましょう。
よくある質問
日清食品のマーケティング職のテストは何ですか。
インターン選考ではデザイン思考テストの報告があります。創造と評価の2つのセッションに分かれ、各30分程度です。
日清食品のWebテストの種類は毎年同じですか？
変わることがあります。この記事は27卒・26卒の選考体験と公開情報にもとづく目安です。募集要項や案内メールに記載されたテスト名で必ず確認してください。
